Village de 1 603 habitants, Lévis-Saint-Nom s'inscrit dans une trame rurale où l'emploi reste essentiellement de proximité. Le niveau de vie médian y dépasse nettement la moyenne française.
Seuls 12,6 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Paris et Montigny-Le-Bretonneux. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et GROUPEMENT D'EMPLOYEURS HECTAR GROUP. Les professions intermédiaires forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (35,1 % des emplois).
Un projet a été subventionné par l'État pour 38 440 € d'aides d'investissement.
Les Mesnuls (910 hab., à 8 km) présente 35 290 € de revenu médian
Le niveau de vie des ménages de Lévis-Saint-Nom, 35 190 € de médiane, s'inscrit au-dessus de la moyenne française. À l'échelle départementale, la médiane dans les Yvelines s'élève à 28 680 €, soit environ 6 510 € de moins qu'à Lévis-Saint-Nom.
Avec un taux de chômage de 4,9 % et 78,1 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Première catégorie socioprofessionnelle locale: les professions intermédiaires, avec 35,1 % des emplois occupés.
124 établissements sont actifs de Lévis-Saint-Nom en 2023, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Côté sectoriel, administration publique, enseignement, santé, action sociale porte 23,4 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 23 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de dynamique de création forte (stock à +63,2 % sur la période). MAIRIE et GROUPEMENT D'EMPLOYEURS HECTAR GROUP comptent parmi les premiers employeurs recensés sur la commune.
Les comptes de Lévis-Saint-Nom affichent une structure équilibrée en 2024 (1 036 €/hab de recettes, 124 €/hab d'épargne brute). La commune n'a pas d'encours de dette à fin 2024, et consacre 230 €/hab à ses dépenses d'équipement.
La commune pratique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie inférieur à la moyenne française (24,95 %). Comparée au département (33,07 % de médiane TFB), Lévis-Saint-Nom présente un écart de -8,12 points — la part communale pure s'élève à 21,21 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 23,40 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 17,96 %.
Lévis-Saint-Nom est dans la grande couronne parisienne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Le nombre de navetteurs sortants — 675 — traduit une polarité résidentielle du territoire. Côté social, 180 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 5 foyers perçoivent le RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 38 700 € | 35 190 € |
| Effet de la redistribution | -3 510 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 82,1 % | 78,1 % | 4,9 % |
| Hommes | 83,9 % | 79,5 % | 5,3 % |
| Femmes | 80,2 % | 76,7 % | 4,4 % |
| 15-24 ans | 37,7 % | 33,3 % | 11,5 % |
| 25-54 ans | 95,2 % | 90,8 % | 4,7 % |
| 55-64 ans | 76,5 % | 73,9 % | 3,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
Les Professions intermédiaires concentrent 35,1 % des emplois situés à Lévis-Saint-Nom: l'équilibre des CSP traduit la spécialisation économique du tissu local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 54,5 % des emplois situés à Lévis-Saint-Nom, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Mode de déplacement principal utilisé par les actifs pour rejoindre leur lieu de travail. La voiture individuelle domine très largement la pratique française, particulièrement hors des grands centres urbains. Les transports collectifs et la marche ou vélo gagnent du terrain dans les zones denses.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (78,0 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Lévis-Saint-Nom.
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Lévis-Saint-Nom, CDI / Fonction publique concerne 93,1 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 9,4 % de la population non scolarisée de Lévis-Saint-Nom.
Niveau de diplôme par sexe
Cette comparaison hommes/femmes met en lumière la bascule générationnelle : dans les générations entrées en études après 2000, les femmes obtiennent en moyenne des diplômes plus élevés, alors que la tendance inverse demeure chez les générations nées avant 1960.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le profil de scolarisation par âge de Lévis-Saint-Nom suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
À Lévis-Saint-Nom, 180 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #2 | GROUPEMENT D'EMPLOYEURS HECTAR GROUP | Services administratifs et de soutien (NAF 78.30Z) | 20 à 49 salariés |
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
Projets finances en 2023
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Travaux de rénovation de l’éclairage public | 128 135 € | 38 440 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial de Lévis-Saint-Nom se compose de 124 établissements, soit 7,7 pour 100 habitants. Avec 23 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 18,5 %. La structure sectorielle fait ressortir Administration publique, enseignement, santé, action sociale (23 %) et Activités scientifiques, techniques, services administratifs (22 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0