Avec ses 0 habitants, Lyon 1er relève des communes rurales françaises où la dynamique économique se mesure à petite échelle. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et ETS DE LYON.
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian du 1er arrondissement de Lyon atteint 25 980 €, proche du repère hexagonal. L'écart avec la médiane départementale (25 430 €) demeure limité. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 11 650 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 51 950 €, soit un rapport interdécile marquée de 4,5.
Avec 12,5 % de chômage et 67,8 % de taux d'emploi, Lyon 1er connaît un marché du travail plus difficile que la moyenne. Côté catégories socioprofessionnelles, les cadres et professions intellectuelles supérieures constituent le groupe dominant à 33,7 % des emplois occupés.
établissements sont actifs du 1er arrondissement de Lyon en, avec une prépondérance des activités commerciales et de services. Côté employeurs, MAIRIE et ETS DE LYON figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
Les données CNAF identifient 9 060 allocataires du 1er arrondissement de Lyon, dont 1 130 foyers au RSA.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.
À Lyon 1er, le revenu médian par unité de consommation (25 980 €) se situe entre 11 650 € au 1er décile et 51 950 € au 9e, traduisant une dispersion marquée.
Revenus par tranche d'âge
Niveau de vie médian rapporté à l'âge du déclarant principal du foyer. Le trait foncé positionne la médiane de chaque tranche d'âge ; la bande pâle, plus large ou plus étroite, dessine l'écart interquartile Q1–Q3 où se regroupent la moitié centrale des ménages.
À Lyon 1er, les 40-59 ans tirent la médiane (25 980 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Les barres détaillent les briques constitutives du revenu disponible moyen communal : salaires, activités indépendantes, pensions, patrimoine et prestations. Comme les impôts sont retranchés sous forme de poste négatif distinct, la somme des sources positives peut dépasser le cap des 100 %.
La structure des revenus du 1er arrondissement de Lyon combine 75,6 % de salaires, 17,4 % de pensions, 11,1 % issus du patrimoine et 4,4 % de prestations sociales.
Revenus par type de ménage
En croisant revenu et composition familiale, on isole les profils favorisés (typiquement les couples sans enfant, soutenus par un double salaire) et les plus exposés (monoparents et personnes seules). La médiane (barre foncée) et l'écart interquartile Q1–Q3 (zone claire) résument chaque catégorie.
À Lyon 1er, les couples (avec ou sans enfant) tirent le niveau de vie vers le haut de la médiane (25 980 €), tandis que les foyers monoparentaux restent structurellement plus exposés.
Taux de pauvreté par tranche d'âge
Le seuil de pauvreté monétaire retenu par l'INSEE correspond à 60 % du niveau de vie médian français (≈ 13 000 € annuels en 2021). Le graphique livre, pour chaque tranche d'âge, la part des ménages sous ce seuil ; la pointillée matérialise la moyenne communale. Jeunes adultes et 75 ans et plus ressortent fréquemment comme les plus exposés.
La pauvreté à Lyon 1er touche 15,0 % de la population en moyenne, avec des pics aux deux extrémités de la pyramide: entrées difficiles dans l'emploi, pensions modestes.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
La stratification par décile traduit la logique de redistribution: transferts visibles en bas, dominante salariale au milieu, effet patrimoine en haut de la distribution du 1er arrondissement de Lyon.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Cette ventilation par statut d'occupation révèle des écarts récurrents : les propriétaires disposent généralement du niveau de vie le plus élevé, tandis que les locataires du parc social figurent parmi les groupes les plus fragiles. Le Gini calculé pour chaque groupe affine le diagnostic en mesurant l'inégalité interne.
Revenu médian par source de revenu
Comparaison des revenus médians perçus par les ménages selon la nature de la ressource principale. Les salaires et les pensions sont généralement les sources les plus stables, tandis que les revenus d'activités non salariées ou du patrimoine présentent une dispersion plus importante (écart Q1-Q3 plus large).
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 040 € | 28 100 € | 38 380 € |
| Indemnités de chômage | 11 630 € | 15 870 € | 21 820 € |
| Activités non salariées | 15 920 € | 27 800 € | 39 560 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 020 € | 23 390 € | 35 220 € |
| Revenus du patrimoine | 10 920 € | 29 760 € | 78 130 € |
| Revenu déclaré négatif ou nul | 4 030 € | 8 970 € | 12 710 € |
Revenus déclarés vs disponibles
D'un côté le revenu déclaré (brut, avant prélèvements et hors prestations), de l'autre le revenu disponible (après impôts directs et après prestations). La distance qui les sépare donne une lecture concrète de l'impact de la redistribution sur les ménages communaux.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 16 020 € | 17 520 € |
| Médiane | 26 800 € | 25 980 € |
| 3e quartile (Q3) | 40 920 € | 37 070 € |
| Indice de Gini | 0,41 | 0,34 |
| Effet de la redistribution | -820 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 77,5 % | 67,8 % | 12,5 % |
| Hommes | 80,6 % | 70,6 % | 12,4 % |
| Femmes | 74,6 % | 65,1 % | 12,6 % |
| 15-24 ans | 40,1 % | 32,5 % | 18,9 % |
| 25-54 ans | 93,6 % | 82,5 % | 11,8 % |
| 55-64 ans | 74,1 % | 66,9 % | 9,7 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
À Lyon 1er, la répartition CSP place en tête les Cadres et professions intellectuelles supérieures (33,7 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi du 1er arrondissement de Lyon avec 62,2 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail du 1er arrondissement de Lyon est Transports en commun (39,8 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Le type de contrat le plus représenté parmi les salariés du 1er arrondissement de Lyon est CDI / Fonction publique (78,4 %).
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
L'INSEE classe les habitants selon le plus haut diplôme déclaré, après les avoir restreints à la population non scolarisée de 15 ans et plus (les élèves et étudiants en cours sont donc exclus). Le bloc « Sans diplôme » rassemble également les détenteurs du certificat d'études primaires (CEP).
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
À Lyon 1er, 9,6 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
À Lyon 1er, le taux de scolarisation culmine entre 6 et 14 ans (obligation scolaire), reste élevé au lycée, puis reflète l'orientation vers l'emploi ou les études supérieures.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La ventilation des prestations CAF du 1er arrondissement de Lyon se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 9 060 allocataires.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 10 000 salariés et plus |
| #2 | ETS DE LYON | Enseignement (NAF 85.59A) | 500 à 999 salariés |
| #3 | ECOLE PRIMAIRE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 250 à 499 salariés |
| #4 | LYONNAISE DE BANQUE | Activités financières et d'assurance (NAF 64.19Z) | 250 à 499 salariés |
| #5 | OPERA DE LYON | Arts, spectacles et loisirs (NAF 90.01Z) | 250 à 499 salariés |
| #6 | LYCEE GENERAL ET TECHNOLOGIQUE LA MARTINIERE DIDEROT | Enseignement (NAF 85.31Z) | 200 à 249 salariés |
| #7 | LYCEE PRIVE GEN ET TECHNOL | Enseignement (NAF 85.31Z) | 100 à 199 salariés |
| #8 | UD DE L'ARCHITECTURE ET DU PATRIMOINE DU RHONE | Administration publique (NAF 84.12Z) | 100 à 199 salariés |
| #9 | SCE MAINTIEN DOMICILE LYON PENTES PRESQU | Santé humaine et action sociale (NAF 88.10A) | 100 à 199 salariés |
| #10 | 124.SERVICES | Santé humaine et action sociale (NAF 88.99B) | 100 à 199 salariés |