Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Mirebeau.
Commune rurale de 2 143 habitants où l'artisanat et la production gardent une place importante, Mirebeau s'appuie sur des aides publiques pour entretenir son maillage économique. Le revenu médian y est un peu en retrait par rapport à la moyenne nationale.
Environ 41,8 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Poitiers et Chasseneuil-Du-Poitou. Parmi les principaux employeurs figurent MARIE SURGELES et SATECO. Les ouvriers forment la catégorie socioprofessionnelle dominante (37,4 % des emplois).
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à 2 autres dispositifs d'aide territoriale. Elle bénéficie du programme national Petites Villes de Demain. 3 projets ont été subventionnés par l'État pour 234 353 € d'aides d'investissement.
Scorbé-Clairvaux, commune de taille similaire à 16 km, affiche 22 440 € de revenu médian
Le revenu médian des ménages de Mirebeau, soit 19 730 €, se situe au-dessous du repère français. Face à la médiane dans le Vienne fixée à 21 640 €, le revenu médian communal est en retrait d'environ 1 910 €. La fourchette entre 1er et 9e décile va de 11 710 € à 32 820 €, pour un rapport interdécile modérée (2,8).
Le marché de l'emploi communal est en tension: chômage de 14,0 %, taux d'emploi de 63,6 %, sur 909 actifs. Sur le versant socioprofessionnel, les ouvriers tiennent la première place (37,4 %).
Selon Sirene (2023), Mirebeau compte 169 établissements actifs, avec une part industrielle supérieure à la moyenne française. Côté sectoriel, commerce, transports, hébergement et restauration porte 27,2 % du total des unités actives. Au millésime 2024, 24 nouveaux établissements ont été immatriculés, dans un contexte de stock d'établissements stable (stock à +5,0 % sur la période). Les plus grands employeurs privés ou publics recensés comprennent MARIE SURGELES et SATECO.
Solides, les finances de Mirebeau dégagent 266 € d'épargne brute par habitant en 2024, sur 1 227 €/hab de recettes de fonctionnement. Côté solvabilité, il faudrait 3,2 années d'épargne brute pour solder la dette, pendant que l'investissement atteint 408 €/hab. 3 projets locaux ont bénéficié de 234 353 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La fiscalité foncière locale est alignée sur la moyenne française (44,15 % de TFB globale en 2024). Comparée au département (44,67 % de médiane TFB), Mirebeau présente un écart de -0,52 points — la part communale pure s'élève à 38,75 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,49 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 32,18 %.
Mirebeau est caractéristique des bourgs du Sud-Ouest atlantique; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Mirebeau à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Les flux domicile-travail font état de 479 résidents qui vont travailler dans une autre commune. Côté social, 505 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 85 foyers perçoivent le RSA.
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Ce graphique montre comment les revenus se répartissent dans la commune. Les déciles découpent la population en 10 tranches égales : D1 est le seuil en dessous duquel se situent les 10 % les plus modestes, D9 le seuil au-dessus duquel se situent les 10 % les plus aisés. La barre centrale (Q2) représente la médiane. Plus l'écart entre D1 et D9 est grand, plus les inégalités de revenus sont marquées.
À Mirebeau, le revenu médian par unité de consommation (19 730 €) se situe entre 11 710 € au 1er décile et 32 820 € au 9e, traduisant une dispersion modérée.
Pour chaque tranche d'âge du déclarant, on lit la médiane de revenu (trait foncé) et l'amplitude des 50 % centraux (zone claire, entre Q1 et Q3). Les courbes générationnelles révèlent souvent un pic de revenu autour de la cinquantaine et un retrait après la retraite.
À Mirebeau, les 40-59 ans tirent la médiane (19 730 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
À Mirebeau, les salaires et traitements pèsent 56,7 % du revenu disponible, les pensions et retraites 33,8 %, le patrimoine 5,8 % et les prestations sociales 8,5 %.
La taille et la structure du foyer pèsent fortement sur le niveau de vie : deux actifs sans enfant disposent généralement de la meilleure marge, alors que les familles monoparentales et les personnes seules ressortent comme les groupes les plus vulnérables. Le diagramme combine médiane (foncé) et plage Q1–Q3 (clair).
La comparaison par type de ménage de Mirebeau situe la médiane communale à 19 730 €: les couples sans enfant sont généralement au-dessus, les familles monoparentales et personnes seules en dessous.
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources de Mirebeau évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 16 050 € | 20 290 € | 25 480 € |
| Pensions, retraites et rentes | 15 980 € | 20 410 € | 26 980 € |
Deux notions sont confrontées ici. Le revenu déclaré correspond aux montants bruts inscrits par les ménages avant impôt et avant transferts sociaux. Le revenu disponible, lui, intègre la redistribution : impôts directs retirés et prestations sociales ajoutées. L'écart entre les deux chiffre l'effet correcteur du système fiscalo-social local.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 12 310 € | 14 940 € |
| Médiane | 18 810 € | 19 730 € |
| 3e quartile (Q3) | 26 020 € | 25 640 € |
| Indice de Gini | 0,34 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | +920 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 73,9 % | 63,6 % | 14,0 % |
| Hommes | 77,4 % | 67,3 % | 13,1 % |
| Femmes | 70,5 % | 60,0 % | 14,9 % |
| 15-24 ans | 45,7 % | 31,7 % | 30,8 % |
| 25-54 ans | 90,5 % | 78,8 % | 12,9 % |
| 55-64 ans | 53,6 % | 49,4 % | 7,8 % |
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Premier groupe de l'emploi local, les Ouvriers représentent 37,4 % des postes occupés sur le territoire communal.
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Premier employeur sectoriel, le Industrie pèse 36,1 % des emplois situés à Mirebeau, signe du modèle économique local.
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 82,8 % des déplacements domicile-travail des actifs de Mirebeau.
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
À Mirebeau, CDI / Fonction publique concerne 79,6 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 28,2 % de Mirebeau, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
On observe ici l'intensité de la scolarisation selon l'âge. Logiquement maximale entre 6 et 14 ans, elle reste forte aux deux extrémités du cycle (maternelle et lycée) puis s'érode dès l'entrée dans la vie active. Une part importante de 18-24 ans encore scolarisés indique souvent une commune universitaire ou proche d'un pôle d'enseignement supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Mirebeau suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 505 foyers allocataires de Mirebeau, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
La commune bénéficie de 2 dispositifs d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | MARIE SURGELES | Industrie manufacturière (NAF 10.85Z) | 250 à 499 salariés |
| #2 | SATECO | Industrie manufacturière (NAF 28.92Z) | 100 à 199 salariés |
| #3 | RESIDENCE THEODORE ARNAULT EHPAD | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 100 à 199 salariés |
| #4 | COLLEGE GEORGES DAVID | Enseignement (NAF 85.31Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #6 | MAISON AUGERON | Autres activités de services (NAF 96.03Z) | 20 à 49 salariés |
| #7 | GIRARDEAU | Industrie manufacturière (NAF 28.25Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | MIREBEAU OVOPRODUITS S.A.M.O. | Industrie manufacturière (NAF 10.89Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | STIVENT INDUSTRIE | Industrie manufacturière (NAF 28.25Z) | 20 à 49 salariés |
| #10 | TRESORERIE MIREBEAU | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Dispositif qui accompagne les communes rurales de moins de 20 000 habitants dans la revitalisation de leurs centres-bourgs.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Les dotations d'investissement de l'Etat (DETR, DSIL, DPV, DSID) financent les projets d'equipement des collectivites : renovation de batiments publics, mobilite, amenagements sportifs, eau et assainissement.
| Dispositif | Projet | Cout HT | Subvention | Taux |
|---|---|---|---|---|
| DETR | Creation d'un cheminement de mobilites douces, liaison entre le pem par le rond-point et le pole socioeducatif | 566 277 € | 169 883 € | 30,0 % |
| DETR | Amenagement des abords du prieure saint-andre | 180 000 € | 54 000 € | 30,0 % |
| DSIL | Renovation energetique batiments communaux : phase-isolation ecole maternelle | 34 899 € | 10 470 € | 30,0 % |
Source : DGCL - Projets finances par les dotations d investissement (DETR/DSIL/DPV/DSID) — Licence Ouverte 2.0
1 structure France Services labellisee a Mirebeau. France Services regroupe en un meme lieu les demarches administratives courantes (CAF, Pole emploi, impots, CPAM, etc.).
Source : ANCT - France Services (structures labellisees) — Licence Ouverte 2.0
On recense 169 établissements actifs à Mirebeau, soit 7,9 pour 100 habitants. Le renouvellement entrepreneurial atteint 14,2 %, avec 24 créations récentes. Les activités se concentrent dans Commerce, transports, hébergement et restauration (27 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
