01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 21 750 € | 22 200 € |
| Effet de la redistribution | +450 € sur la médiane | |
À Saint-Jean-Trolimon (9 km, 997 hab.), le revenu médian s'élève à 22 680 €
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Le tableau confronte taux d'emploi et taux de chômage par sexe puis par classe d'âge. Le segment des 15-24 ans affiche en règle générale un chômage plus élevé : beaucoup poursuivent leurs études, ce qui se traduit aussi par un faible taux d'activité dans cette tranche.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 78,1 % | 70,6 % | 9,5 % |
| Hommes | 80,0 % | 74,0 % | 7,5 % |
| Femmes | 76,3 % | 67,5 % | 11,6 % |
| 15-24 ans | 22,2 % | 14,8 % | 33,1 % |
| 25-54 ans | 93,2 % | 84,9 % | 8,9 % |
| 55-64 ans | 56,3 % | 51,7 % | 8,2 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Artisans, commerçants, chefs d'entreprise (34,3 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Peumerit.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 40 | 29,4 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 46 | 34,3 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 5 | 3,5 % |
| Professions intermédiaires | 11 | 7,8 % |
| Employés | 25 | 18,7 % |
| Ouvriers | 8 | 6,2 % |
Emplois par secteur d'activité
Découpage des emplois locaux entre les cinq grandes branches INSEE : agriculture, industrie, construction, commerce / transports / services divers, et administration-enseignement-santé-social. En milieu rural, l'agriculture pèse souvent le plus ; ailleurs, c'est fréquemment le secteur administration-éducation-santé.
Le secteur Commerce, transports, services domine l'emploi de Peumerit avec 30,0 % des postes, devant les autres grands secteurs d'activité économique.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 40 | 29,4 % |
| Industrie | 5 | 3,9 % |
| Construction | 19 | 13,9 % |
| Commerce, transports, services | 40 | 30,0 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 31 | 22,7 % |
Modes de transport domicile-travail
On observe ici la répartition des actifs selon leur mode principal de déplacement pour aller travailler. L'automobile capte généralement l'essentiel des parts, sa dominance étant d'autant plus marquée en territoire peu dense ; les modes collectifs ou actifs s'imposent dans les grandes villes.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (91,5 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Peumerit.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 24 | 6,3 % |
| Marche à pied | 5 | 1,4 % |
| Vélo | 0 | 0,0 % |
| Deux-roues motorisé | 1 | 0,3 % |
| Voiture | 348 | 91,5 % |
| Transports en commun | 2 | 0,5 % |
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
À Peumerit, CDI / Fonction publique concerne 85,8 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 261 | 85,8 % |
| CDD | 35 | 11,4 % |
| Intérim | 5 | 1,7 % |
| Apprentissage / Stage | 2 | 0,7 % |
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
Du niveau le plus bas (sans diplôme) au plus élevé (bac+5 et plus). Un taux élevé de bac+5 et plus indique une commune avec beaucoup de cadres et professions intellectuelles. Un taux élevé de CAP-BEP est typique des communes ouvrières ou artisanales.
Les personnes sans diplôme représentent 11,4 % de la population non scolarisée de Peumerit.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 74 | 11,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 37 | 5,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 169 | 25,8 % |
| Baccalauréat | 163 | 25,0 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 95 | 14,6 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 75 | 11,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 40 | 6,1 % |
Niveau de diplôme par sexe
Comparaison du niveau d'études entre hommes et femmes. Depuis les années 2000, les femmes sont en moyenne plus diplômées que les hommes dans les jeunes générations, tandis que l'inverse prévaut chez les plus de 60 ans.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 9,3 % | 13,4 % |
| BEPC, brevet, DNB | 4,7 % | 6,5 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 32,8 % | 18,9 % |
| Baccalauréat | 26,6 % | 23,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 13,7 % | 15,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 9,3 % | 13,6 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 3,6 % | 8,7 % |
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le profil de scolarisation par âge de Peumerit suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 55 | 50 | 90,2 % |
| 6-10 ans | 66 | 63 | 95,1 % |
| 11-14 ans | 62 | 62 | 100,0 % |
| 15-17 ans | 36 | 35 | 97,0 % |
| 18-24 ans | 21 | 9 | 40,4 % |
| 25-29 ans | 30 | 2 | 6,8 % |
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Parmi les 135 foyers allocataires de Peumerit, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
Résumé
Commune rurale de 917 habitants, Peumerit conserve un tissu économique de proximité. Le revenu médian s'inscrit dans la moyenne française.
Seuls 24,9 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Quimper et Plonéour-Lanvern. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE.
Le revenu médian communal (22 200 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. À l'échelle départementale, la médiane (22 790 €) est proche de celle de Peumerit.
Le marché du travail communal, mesuré sur 417 actifs, affiche 9,5 % de chômage et 70,6 % de taux d'emploi. La CSP la plus représentée est celle des artisans, commerçants, chefs d'entreprise (34,3 %), devant les autres catégories.
Peumerit affiche 60 établissements actifs en 2023, dans une économie où l'agriculture conserve un rôle structurant. Côté sectoriel, activités scientifiques, techniques, services administratifs porte 26,7 % du total des unités actives. En 2024, 14 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +71,4 % — une dynamique de création forte. Parmi les employeurs identifiés localement figure notamment MAIRIE.
En 2024, les finances communales s'équilibrent avec 756 €/hab de recettes de fonctionnement pour 611 €/hab de dépenses et 145 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 2,9 années (courte), pour 97 €/hab de dépenses d'équipement.
La pression fiscale sur le bâti reste contenue à 33,89 % en 2024, sous le niveau moyen français. Comparée au département (39,90 % de médiane TFB), Peumerit présente un écart de -6,01 points — la part communale pure s'élève à 30,87 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,40 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 28,92 %.
Peumerit est dans la géographie bretonne; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 269 actifs vont travailler notamment vers Quimper et Plonéour-Lanvern. Côté social, 135 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 15 foyers perçoivent le RSA.