Revenus & Emploi
Revenu médian, chômage, activité et niveau de vie : les principaux indicateurs économiques de Pintac.
Commune rurale de 22 habitants, Pintac affiche un marché du travail sous pression, marqueur à la fois local et structurel.
La quasi-totalité des rares actifs travaille hors de la commune, les autres rejoignant principalement Aureilhan et Bordères-sur-L'échez.
La commune est éligible au dispositif FRR (France Ruralités Revitalisation), ainsi qu'à un autre dispositif d'aide territoriale.
Le bassin d'emploi de Pintac ne compte que 13 actifs: à ce volume, les pourcentages classiques perdent leur signification statistique.
Le tissu économique de Pintac — 0 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services.
Le compte administratif 2024 affiche 1 528 €/hab de recettes pour 1 522 €/hab de dépenses, soit une épargne brute fragile de 6 €/hab. La capacité de désendettement ressort à 5,0 années (raisonnable), pour 1 161 €/hab de dépenses d'équipement.
Le taux global de taxe foncière de Pintac (31,43 % en 2024) est plus léger que la moyenne française. Comparée au département (44,88 % de médiane TFB), Pintac présente un écart de -13,45 points — la part communale pure s'élève à 26,19 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 33,82 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 22,60 %.
Pintac est une commune du piémont pyrénéen; ce cadre régional influe sur les tendances de marché et d'emploi. L'ANCT classe Pintac à la fois dans le FRR (France Ruralités Revitalisation) et dans le Zone de Revitalisation Rurale (ZRR). Côté navettes domicile-travail, 22 actifs vont travailler notamment vers Aureilhan et Bordères-sur-L'échez. Sur le versant social, la CAF dénombre 5 allocataires de Pintac.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Trois indicateurs structurent la lecture du marché du travail local. Le taux d'activité agrège emploi et chômage chez les 15-64 ans, le taux d'emploi isole strictement les personnes en poste, et le taux de chômage exprime, sur les seuls actifs, la fraction en recherche (au sens INSEE, plus large que la statistique de France Travail).
Hommes/femmes d'un côté, classes d'âge de l'autre : cette grille permet de repérer les groupes les plus exposés. Le pic de chômage chez les jeunes (15-24 ans) est largement classique, leur faible taux d'activité tenant à la prolongation des études.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 81,2 % | 62,5 % | 23,1 % |
| Hommes | 80,0 % | 60,0 % | 25,0 % |
| Femmes | 83,3 % | 66,7 % | 20,0 % |
| 15-24 ans | 66,7 % | 33,3 % | 50,0 % |
| 25-54 ans | 88,9 % | 66,7 % | 25,0 % |
| 55-64 ans | 75,0 % | 75,0 % | 0,0 % |
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
À Pintac, le petit nombre d'actifs occupés rend la ventilation des modes de déplacement peu robuste: Voiture domine la lecture qualitative.
Sur ce graphique, les emplois stables — CDI et fonction publique — sont distingués des contrats courts et de l'intérim. La part de chaque catégorie informe sur la sécurité moyenne des trajectoires salariées dans la commune.
À Pintac, le volume de salariés reste trop limité pour interpréter une part en pourcentage: la dominante est CDI / Fonction publique.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Du sans-diplôme aux titulaires de bac+5 et plus, le graphique reflète le capital scolaire local. Les communes très dotées en diplômés du supérieur long correspondent souvent à des espaces tertiarisés ou universitaires ; à l'inverse, le poids des CAP-BEP caractérise les territoires ouvriers ou artisanaux.
La part sans diplôme atteint 19,0 % de Pintac, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Le différentiel femmes-hommes en matière de diplôme s'est largement inversé sur trois décennies. Chez les jeunes adultes, le capital scolaire féminin dépasse désormais le masculin en moyenne nationale ; chez les plus de 60 ans, l'écart est encore favorable aux hommes.
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Pintac suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
La CAF dénombre 5 foyers allocataires de Pintac, effectif modeste qui décrit une demande sociale très ciblée à l'échelle communale.
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
France Ruralités Revitalisation
Commune éligible au dispositif FRR : exonérations fiscales et sociales pour les entreprises créées ou reprises en zone rurale à revitaliser (remplace la ZRR depuis le 1er juillet 2024).
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
Le paysage entrepreneurial de Pintac se compose de 0 établissement, soit 0,0 pour 100 habitants (-100 % vs médiane départementale).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0
