Revenus & Emploi
Niveau de vie et emploi à Saint-Louis : chômage 29,1 %. Revenus, pauvreté, catégories socioprofessionnelles, diplômes et navettes domicile-travail.
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Cette ventilation par sexe et par âge met en évidence des écarts récurrents. Le taux de chômage atteint typiquement ses plus hauts niveaux chez les 15-24 ans (parcours encore en formation), et tend à se résorber à mesure que l'on monte dans les tranches d'âge actives.
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 68,7 % | 48,7 % | 29,1 % |
| Hommes | 71,8 % | 52,4 % | 27,1 % |
| Femmes | 65,8 % | 45,2 % | 31,2 % |
| 15-24 ans | 38,8 % | 18,0 % | 53,8 % |
| 25-54 ans | 81,4 % | 56,3 % | 30,8 % |
| 55-64 ans | 60,8 % | 49,6 % | 18,4 % |
Les emplois sont décomposés par CSP (cadres, professions intermédiaires, employés, ouvriers, artisans-commerçants, agriculteurs). On lit ici le tissu d'emplois présent dans la commune, pas la structure socioprofessionnelle des ménages résidents.
Le graphique CSP révèle le poids prépondérant des Employés (29,7 %) dans les emplois du territoire — un marqueur utile pour lire la sociologie productive de Saint-Louis.
| Catégorie socioprofessionnelle | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculteurs exploitants | 85 | 14,1 % |
| Artisans, commerçants, chefs d'entreprise | 88 | 14,6 % |
| Cadres et professions intellectuelles supérieures | 48 | 7,9 % |
| Professions intermédiaires | 95 | 15,7 % |
| Employés | 179 | 29,7 % |
| Ouvriers | 108 | 17,9 % |
Les emplois se répartissent entre cinq grands secteurs économiques. Cette structure dépend fortement du type de territoire : campagnes tournées vers l'agriculture, bassins ouvriers organisés autour de l'industrie, villes intermédiaires portées par le tertiaire public et privé.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Administration, enseignement, santé, action sociale concentre 42,2 % des emplois de Saint-Louis.
| Secteur d'activité | Emplois | Part |
|---|---|---|
| Agriculture | 53 | 8,9 % |
| Industrie | 68 | 11,3 % |
| Construction | 55 | 9,1 % |
| Commerce, transports, services | 172 | 28,6 % |
| Administration, enseignement, santé, action sociale | 254 | 42,2 % |
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Le graphique des modes révèle la prééminence de Voiture (75,9 %) — un indicateur clé de l'offre de mobilité disponible de Saint-Louis.
| Mode de transport | Actifs | Part |
|---|---|---|
| Pas de transport | 29 | 4,0 % |
| Marche à pied | 63 | 8,7 % |
| Vélo | 16 | 2,2 % |
| Deux-roues motorisé | 33 | 4,5 % |
| Voiture | 552 | 75,9 % |
| Transports en commun | 34 | 4,7 % |
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
À Saint-Louis, CDI / Fonction publique concerne 80,3 % des salariés, repère utile pour apprécier la stabilité de l'emploi local.
| Type de contrat | Actifs | Part |
|---|---|---|
| CDI / Fonction publique | 419 | 80,3 % |
| CDD | 91 | 17,4 % |
| Apprentissage / Stage | 7 | 1,3 % |
Deux indicateurs éclairent la nature des emplois occupés. Le poids des non-salariés (indépendants, chefs d'entreprise, exploitants) mesure la vitalité entrepreneuriale locale ; celui du temps partiel, souvent plus répandu chez les femmes et dans les services, constitue l'un des principaux marqueurs de la précarité de l'emploi.
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
Les personnes sans diplôme représentent 46,5 % de la population non scolarisée de Saint-Louis.
| Niveau de diplôme | Personnes (15 ans et +) | Part |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 969 | 46,5 % |
| BEPC, brevet, DNB | 117 | 5,6 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 500 | 24,0 % |
| Baccalauréat | 258 | 12,4 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 112 | 5,4 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 92 | 4,4 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 36 | 1,7 % |
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
| Niveau de diplôme | Hommes | Femmes |
|---|---|---|
| Sans diplôme ou CEP | 47,0 % | 46,0 % |
| BEPC, brevet, DNB | 6,0 % | 5,3 % |
| CAP, BEP ou équivalent | 26,6 % | 21,6 % |
| Baccalauréat | 10,0 % | 14,5 % |
| Bac +2 (BTS, DUT...) | 4,4 % | 6,3 % |
| Bac +3 ou +4 (Licence, Master 1...) | 4,4 % | 4,5 % |
| Bac +5 ou plus (Master, Doctorat, Ingénieur...) | 1,6 % | 1,8 % |
La courbe par tranche d'âge dessine le parcours scolaire : quasi 100 % entre 6 et 14 ans, un palier élevé en maternelle et au lycée, puis une décrue progressive à partir de 18 ans. Un niveau soutenu chez les jeunes adultes reflète une commune accueillant des étudiants en cycle supérieur.
Le profil de scolarisation par âge de Saint-Louis suit la norme française: quasi universelle de 6 à 14 ans, forte entre 15 et 17 ans, puis décroissante à partir de 18 ans en fonction de la présence d'une population étudiante.
| Tranche d'âge | Population | Scolarisés | Taux |
|---|---|---|---|
| 2-5 ans | 89 | 73 | 82,0 % |
| 6-10 ans | 142 | 140 | 98,6 % |
| 11-14 ans | 105 | 100 | 95,2 % |
| 15-17 ans | 97 | 90 | 92,8 % |
| 18-24 ans | 109 | 28 | 25,7 % |
| 25-29 ans | 76 | 2 | 2,6 % |
La ventilation des prestations CAF de Saint-Louis se répartit entre aides au logement (1 foyers), prime d'activité (1) et RSA (1), sur un total de 660 allocataires.
| Type d'allocataire | Allocataires |
|---|---|
| RSA | 1 |
| Prime d'activité | 1 |
| Aides au logement | 1 |
| Allocations familiales | 1 |
| Minima sociaux | 1 |
La commune bénéficie de 1 dispositif d'aides territoriales. Ces classements ouvrent droit à des exonérations fiscales, des aides à l'implantation ou des moyens publics renforcés pour les entreprises et les habitants concernés.
AFR 2022-2027
Commune éligible aux aides à finalité régionale : subventions d'investissement, exonérations fiscales pour les grandes entreprises industrielles ou tertiaires qui créent de l'emploi dans des territoires en retard de développement.
Source : Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT) — zonages FRR, ZRR, QPV, AFR, ZFU.
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Territoire rural en revitalisation, Saint-Louis compte 2 610 habitants et mobilise les aides de l'État pour ses projets locaux.
Environ 46,2 % des actifs occupent un emploi dans la commune, les autres rejoignant principalement Grand-Bourg et Capesterre-De-Marie-Galante. Parmi les principaux employeurs figurent MAIRIE et IME MAYOLETTE. Le marché du travail reste tendu (29,1 % de chômage).
La commune est éligible à l' Aide à Finalité Régionale. Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir. Un projet a été subventionné par l'État pour 184 544 € d'aides d'investissement.
992 actifs composent la population active, mais le taux de chômage atteint 29,1 %, nettement au-dessus de la moyenne nationale. Sur le versant socioprofessionnel, les employés tiennent la première place (29,7 %).
Le tissu économique de Saint-Louis — 157 établissements en 2023 — est majoritairement composé d'activités de services. Dans la ventilation par secteur, commerce, transports, hébergement et restauration pèse 39,5 % du stock d'établissements. En 2024, 32 établissements ont été créés, dans une trajectoire décennale à +74,4 % — une dynamique de création forte. Le tissu local compte parmi ses principaux employeurs MAIRIE et IME MAYOLETTE.
Les comptes 2024 traduisent une gestion financière confortable: 2 151 €/hab de recettes, 783 €/hab d'épargne brute et 5 €/hab de dette. La durée théorique de désendettement — 0,0 années — reste courte, aux côtés de 475 €/hab d'investissement. Un projet local a bénéficié de 184 544 € de subvention de l'État (DETR/DSIL).
La commune applique en 2024 un taux global de taxe foncière bâtie supérieur à la moyenne (87,50 %). Par rapport à la médiane départementale (57,57 %), l'écart communal atteint +29,93 points, pour une part communale pure à 77,03 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 28,67 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 40,93 %.
Le contexte régional pèse sur le profil économique — Saint-Louis est dans le maillage des communes des Caraïbes françaises. L'ANCT classe Saint-Louis dans le dispositif d'Aide à Finalité Régionale (AFR), ce qui module certains dispositifs d'aide. Côté navettes domicile-travail, 379 actifs vont travailler notamment vers Grand-Bourg et Capesterre-De-Marie-Galante. Côté social, 660 allocataires sont identifiés par la CAF, dont 240 foyers perçoivent le RSA.
