Sancé compte 2 151 habitants et présente le profil d'une commune rurale aux flux d'emploi mesurés. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 16,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Mâcon et Charnay-Lès-Mâcon. Parmi les principaux employeurs figurent SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS et MARANGERS.
Le revenu médian atteint 24 310 € à Crottet, commune de 1 847 hab. à 7 km
Sur la base du dernier millésime Filosofi, le revenu médian de Sancé atteint 25 880 €, proche du repère hexagonal. Face à la médiane dans le Saône-et-Loire, fixée à 21 760 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 4 120 €. Les 10 % de ménages les plus modestes perçoivent moins de 15 720 € quand les 10 % les plus aisés dépassent 40 940 €, soit un rapport interdécile modérée de 2,6.
Le taux de chômage (5,6 %) et le taux d'emploi (74,6 %) placent Sancé parmi les communes au marché du travail tonique, avec 948 actifs. Les employés forment le premier groupe professionnel à 31,5 %.
Le tissu économique communal (215 établissements en 2023) est dominé par le commerce, les transports et les services. Le premier secteur NAF rassemble 30,7 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. Le stock d'établissements a évolué de +28,7 % sur la décennie, avec 26 créations enregistrées en 2024 (une dynamique de création positive). Parmi les principaux employeurs identifiés figurent notamment SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS et MARANGERS.
Les finances de Sancé présentent en 2024 1 080 €/hab de recettes pour 879 €/hab de dépenses, dégageant 201 €/hab d'épargne brute. La capacité de désendettement ressort à 3,0 années (courte), pour 441 €/hab de dépenses d'équipement.
La pression fiscale communale sur le foncier bâti reste dans la moyenne française en 2024 (40,39 % de TFB globale). Face à la médiane départementale (44,31 %), l'écart ressort à -3,92 points, part communale pure 39,22 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,10 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 23,63 %.
Côté géographie économique, Sancé est caractéristique des villages de Bourgogne, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Côté navettes domicile-travail, 767 actifs rejoignent quotidiennement un autre pôle d'emploi. La CAF recense 280 allocataires de Sancé, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Distribution des revenus (déciles)
La lecture des déciles permet de visualiser la dispersion des revenus. Chaque borne (D1 à D9) découpe la population locale en dix groupes équilibrés : 10 % des ménages se situent sous D1, 10 % au-dessus de D9. La médiane (Q2) coupe la commune en deux moitiés exactes. Un écart D9/D1 important signale une polarisation entre ménages aisés et modestes.
Entre le premier décile à 15 720 € et le neuvième à 40 940 €, la fourchette des niveaux de vie de Sancé dessine une dispersion modérée (médiane 25 880 €).
Revenus par tranche d'âge
Cette comparaison croise revenu médian et âge du référent fiscal. La barre sombre indique la médiane de la classe d'âge (50 % au-dessus, 50 % au-dessous), tandis que la zone claire borne l'écart interquartile (Q1–Q3) regroupant le cœur de la distribution.
À Sancé, les 40-59 ans tirent la médiane (25 880 €) vers le haut, tandis que les moins de 30 ans et les 75 ans et plus se positionnent typiquement plus bas.
Composition des revenus
Ce schéma répartit les ressources des ménages selon leur nature. Salaires, revenus non salariés, pensions, revenus du capital (loyers, dividendes, plus-values) et transferts sociaux composent le revenu disponible moyen. Les impôts directs étant déduits séparément (poste négatif), le total des sources positives peut excéder 100 %.
Entre salaires (59,6 %), pensions (35,6 %), patrimoine (9,5 %) et prestations (3,0 %), la composition des ressources de Sancé reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
Le niveau de vie varie sensiblement avec la configuration du ménage. Les couples sans enfant bénéficient souvent de deux revenus pour des charges contenues, tandis que les familles monoparentales et les personnes seules figurent plus fréquemment parmi les situations fragiles. Trait foncé : médiane ; bande claire : écart Q1–Q3.
Le croisement revenu × composition du ménage de Sancé indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 25 880 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
On passe ici d'un profil dominé par les prestations sociales chez les ménages les plus modestes (D1) à une structure tirée par les salaires et les revenus du patrimoine chez les plus aisés (D10). Symétriquement, la part négative des impôts directs progresse avec le décile.
Chez les ménages les plus modestes de Sancé, les prestations et pensions amortissent la chute des revenus d'activité; chez les plus aisés, le patrimoine monte en puissance à mesure qu'on progresse vers le D10.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
Revenu médian par source de revenu
Selon que le revenu principal provient d'un emploi salarié, d'une retraite, d'une activité indépendante ou du patrimoine, la médiane et la dispersion changent. Les ressources salariales et les pensions présentent une plage Q1-Q3 plus resserrée ; indépendants et patrimoine affichent des étendues nettement plus larges.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 20 090 € | 25 610 € | 31 960 € |
| Pensions, retraites et rentes | 21 180 € | 25 780 € | 30 330 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Le revenu déclaré est le revenu brut avant impôts et prestations sociales. Le revenu disponible est ce qui reste après redistribution (impôts déduits, prestations ajoutées). La différence entre les deux mesure l'effet de la redistribution sur le niveau de vie de la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 920 € | 20 600 € |
| Médiane | 26 630 € | 25 880 € |
| 3e quartile (Q3) | 34 260 € | 32 100 € |
| Indice de Gini | 0,29 | 0,24 |
| Effet de la redistribution | -750 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Le taux d'activité regroupe actifs occupés et chômeurs au sens du recensement ; le taux d'emploi exclut les seconds et ne retient que les personnes ayant effectivement un travail. Le taux de chômage mesure, au sein des seuls actifs, la part de ceux en recherche d'emploi (concept INSEE, distinct des chiffres administratifs de France Travail).
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 79,1 % | 74,6 % | 5,6 % |
| Hommes | 79,5 % | 75,5 % | 5,0 % |
| Femmes | 78,7 % | 73,8 % | 6,2 % |
| 15-24 ans | 44,6 % | 36,3 % | 18,6 % |
| 25-54 ans | 95,5 % | 90,7 % | 5,0 % |
| 55-64 ans | 63,5 % | 62,0 % | 2,4 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Ventilation des postes de travail localisés dans la commune par catégorie socioprofessionnelle INSEE. La grille couvre les emplois au lieu de travail : certains de ces postes sont occupés par des navetteurs venus d'autres communes.
À Sancé, la répartition CSP place en tête les Employés (31,5 %), indicateur du type d'activités implantées sur la commune.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
Premier employeur sectoriel, le Commerce, transports, services pèse 50,9 % des emplois situés à Sancé, signe du modèle économique local.
Modes de transport domicile-travail
Comment les actifs de la commune se rendent-ils au travail ? La voiture reste largement dominante en France, surtout en zone rurale. Les transports en commun et le vélo sont plus fréquents dans les grandes agglomérations.
Le mode de transport le plus utilisé pour se rendre au travail de Sancé est Voiture (86,1 % des actifs occupés).
Types de contrats de travail
Répartition des salariés selon leur type de contrat. Le CDI (contrat à durée indéterminée) et la fonction publique représentent généralement la majorité des emplois salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 88,3 % des salariés de Sancé, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Champ retenu : population non scolarisée de 15 ans et plus, classée par diplôme maximal. Les étudiants et lycéens en cours d'études sont volontairement exclus pour ne pas biaiser la lecture. Le palier « Sans diplôme » inclut le CEP (certificat d'études primaires).
Répartition par niveau de diplôme
En lisant la pyramide des diplômes du plus bas (sans diplôme) au plus haut (bac+5), on identifie le profil scolaire de la commune. Bac+5 et plus nombreux : présence importante de cadres et de professions intellectuelles. CAP-BEP dominants : ancrage ouvrier ou artisanal classique.
À Sancé, 14,9 % de la population non scolarisée n'a aucun diplôme, indicateur utile pour situer le capital scolaire local.
Niveau de diplôme par sexe
Les courbes par sexe rendent visible un retournement historique. Dans les générations récentes, le niveau d'études moyen des femmes dépasse celui des hommes ; au-delà de 60 ans, le rapport reste à l'inverse au profit des hommes, reflet d'une scolarisation plus tardive des femmes.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Le graphique reporte, pour chaque classe d'âge, la proportion de personnes encore inscrites dans un cycle d'études. La scolarisation est mécaniquement totale de 6 à 14 ans (obligation légale), reste très élevée en maternelle et au lycée, puis s'effrite à mesure que les jeunes basculent vers l'emploi. Un fort taux chez les 18-24 ans trahit une présence étudiante notable.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Sancé, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Parmi les 280 foyers allocataires de Sancé, 1 perçoivent une aide au logement, 1 la prime d'activité et 1 le RSA — la hiérarchie des prestations éclaire le profil social local.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | SCE DEPARTEMENTAL INCENDIE ET SECOURS | Administration publique (NAF 84.25Z) | 100 à 199 salariés |
| #2 | MARANGERS | Hébergement et restauration (NAF 56.10C) | 50 à 99 salariés |
| #3 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #4 | SAS ALAIN PIGUET | Construction (NAF 43.91B) | 20 à 49 salariés |
| #5 | BUFFALO GRILL | Hébergement et restauration (NAF 56.10A) | 20 à 49 salariés |
| #6 | CONFORAMA FRANCE | Commerce (NAF 47.59A) | 20 à 49 salariés |
| #7 | SATORIZ MACON | Commerce (NAF 47.29Z) | 20 à 49 salariés |
| #8 | MACON NORD AUTOMOBILES | Commerce (NAF 45.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #9 | WELDOM | Commerce (NAF 47.52B) | 20 à 49 salariés |
| #10 | SECMI SAONE RHONE | Activités spécialisées, scientifiques et techniques (NAF 69.20Z) | 20 à 49 salariés |
Entreprises (héritage)
Le tissu économique de Sancé comprend 215 établissements actifs, soit 10,0 pour 100 habitants (+32 % vs médiane départementale). La création d'entreprises représente 12,1 % du stock (26 créations récentes). Les deux premiers secteurs sont Commerce, transports, hébergement et restauration (31 %) et Construction (16 %).
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0