Schwindratzheim (1 768 habitants) présente un profil rural à chômage contenu, signe d'un bassin d'emploi local relativement absorbant. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 15,4 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Strasbourg et Haguenau. Parmi les principaux employeurs figurent TRANSPORTS CLEMENT MORIN et ELECTRICITE GENERALE PATRICK KLEIN.
Un projet a été subventionné par l'État pour 3 900 € d'aides d'investissement.
Le revenu médian atteint 26 480 € à Mommenheim, commune de 2 340 hab. à 4 km
À 26 720 € de revenu médian, Schwindratzheim se classe parmi les communes aux revenus supérieurs à la médiane nationale. Face à la médiane dans le Bas-Rhin, fixée à 23 740 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 980 €.
895 actifs composent la population active de Schwindratzheim, pour un taux de chômage bas (3,8 %) et un taux d'emploi élevé (77,8 %). Les employés (31,3 %) devancent les Ouvriers (30,8 %) dans la répartition des emplois occupés.
Le tissu de Schwindratzheim combine 142 établissements Sirene en 2023 et une prédominance des activités marchandes. Le premier secteur NAF rassemble 23,2 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. L'activité de création reste soutenue: 22 immatriculations en 2024, sur un stock en +61,4 % sur dix ans (une dynamique de création forte). Côté employeurs, TRANSPORTS CLEMENT MORIN et ELECTRICITE GENERALE PATRICK KLEIN figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
En 2024, les finances communales s'équilibrent avec 700 €/hab de recettes de fonctionnement pour 549 €/hab de dépenses et 151 €/hab d'épargne brute. Il faudrait 9,1 années d'épargne brute pour rembourser la dette (raisonnable), dans une commune qui consacre 718 €/hab à l'investissement.
Côté fiscalité locale, le taux global de taxe foncière sur le bâti atteint 31,62 % en 2024, un niveau inférieur à la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (34,40 %), l'écart ressort à -2,78 points, part communale pure 26,26 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 25,88 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 24,91 %.
Côté géographie économique, Schwindratzheim est dans la plaine d'Alsace, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Quelque 724 actifs sortent travailler hors des limites communales selon les données MOBPRO de l'INSEE. La CAF recense 230 allocataires de Schwindratzheim, avec 10 foyers RSA parmi eux.
01 Revenus et niveau de vie
Données Filosofi 2021 — le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| Médiane | 26 900 € | 26 720 € |
| Effet de la redistribution | -180 € sur la médiane | |
Données 2021 Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
02 Emploi et activité
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Au sein des 15-64 ans, on distingue : la part qui travaille ou cherche un emploi (taux d'activité), celle qui occupe effectivement un poste (taux d'emploi), et la fraction d'actifs sans emploi en recherche (taux de chômage). Cette dernière, calculée au sens du recensement, peut différer des chiffres mensuels de France Travail.
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,8 % | 77,8 % | 3,8 % |
| Hommes | 80,3 % | 77,9 % | 3,0 % |
| Femmes | 81,4 % | 77,6 % | 4,6 % |
| 15-24 ans | 53,8 % | 46,2 % | 14,0 % |
| 25-54 ans | 96,4 % | 93,6 % | 2,8 % |
| 55-64 ans | 60,1 % | 59,0 % | 1,8 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Les postes recensés ici sont les emplois physiquement implantés dans la commune, classés selon la nomenclature INSEE des CSP. À ne pas confondre avec les CSP des habitants : une partie des emplois locaux est tenue par des actifs résidant ailleurs.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés de Schwindratzheim est Employés (31,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Cette ventilation par grand secteur d'activité éclaire le poids relatif de l'agriculture, de l'industrie, de la construction, du commerce-transports-services et de l'administration-enseignement-santé. Les communes rurales sont souvent agricoles ; les villes moyennes, fréquemment tertiaires-publiques.
Sur les cinq grands secteurs suivis par l'INSEE, Commerce, transports, services concentre 51,2 % des emplois de Schwindratzheim.
Modes de transport domicile-travail
Le trajet domicile-travail français reste très majoritairement automobile, surtout hors des grandes agglomérations. Les transports en commun progressent quand l'offre devient dense, et le vélo ou la marche apparaissent surtout pour des trajets courts dans les zones centrales.
Dominante: Voiture concentre 78,0 % des déplacements domicile-travail des actifs de Schwindratzheim.
Types de contrats de travail
Cette ventilation rapproche les contrats de longue durée (CDI du privé et statuts publics titularisés) des formats plus courts ou plus précaires (CDD, intérim, apprentissage). En France, les premiers constituent traditionnellement la majorité des postes salariés.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 88,4 % des salariés de Schwindratzheim, devant les autres statuts.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
03 Diplômes et formation
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
La structure des diplômes décrite ici concerne les résidents de 15 ans ou plus n'étant plus scolarisés. Pour chacun, on retient son plus haut niveau obtenu ; les personnes encore en cursus n'entrent pas dans le total. Le palier « Sans diplôme » incorpore les anciens titulaires du CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
La part sans diplôme atteint 16,5 % de Schwindratzheim, donnée utile pour lire le tissu humain de la commune.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Lecture par cohorte d'âge : la part en scolarité atteint son maximum entre 6 et 14 ans (instruction obligatoire), demeure élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis recule régulièrement à partir de 18 ans. Un palier soutenu chez les 18-24 ans signale la présence d'une population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active de Schwindratzheim, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Données 2022 Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
04 Prestations sociales (CAF)
Répartition des prestations
Les 230 allocataires de Schwindratzheim bénéficient principalement des aides au logement (1) et de la prime d'activité (1), loin devant les minima sociaux.