Villages d'Avenir
Programme pour les communes rurales de moins de 3 500 habitants, avec l'appui d'un chef de projet pour concretiser des projets locaux.
Athée-sur-Cher (2 855 habitants) illustre la vitalité d'une ruralité accompagnée par les dispositifs d'aide territoriale. Le niveau de vie médian s'y situe au-dessus de la moyenne nationale.
Seuls 18,3 % des actifs travaillent dans la commune, les autres rejoignant principalement Tours et Chambray-Lès-Tours. Parmi les principaux employeurs figurent ASS MONSIEUR VINCENT et ETABLISSEMENTS LANDRE.
Elle bénéficie du programme national Villages d'Avenir.
25 110 €
revenu médian
+12% vs dept · +11% vs France
76,5 %
Taux d'emploi
+12% vs dept · +13% vs France
Pour référence, Larçay (10 km) affiche 26 490 € de revenu médian
Le revenu médian communal (25 110 €) se tient dans la moyenne française selon Filosofi. Face à la médiane dans l'Indre-et-Loire, fixée à 22 380 €, le revenu médian communal lui est supérieur de près de 2 730 €. Le rapport entre le 9e et le 1er décile ressort à 2,3, soit une dispersion contenue des niveaux de vie communaux.
Avec un taux de chômage de 4,9 % et 76,5 % de taux d'emploi, l'insertion professionnelle locale apparaît plus favorable que la moyenne. Les employés dominent la structure des emplois à 33,3 %, marquant le profil socioprofessionnel communal.
Le tissu économique communal (219 établissements en 2023) est dominé par le commerce, les transports et les services. Le premier secteur NAF rassemble 17,8 % des établissements, autour de la catégorie commerce, transports, hébergement et restauration. 21 créations enregistrées en 2024, traduisant une dynamique de création forte (stock total à +71,1 % sur la décennie). Côté employeurs, ASS MONSIEUR VINCENT et ETABLISSEMENTS LANDRE figurent parmi les établissements les plus importants du bassin.
La situation financière apparaît fragile en 2024, avec une épargne brute réduite (59 €/hab) et un encours de dette de 709 €/hab. Rapporté à l'épargne brute, l'encours de dette représente 12,0 années de remboursement (longue); les dépenses d'équipement atteignent 84 €/hab.
Le taux global de TFB en 2024 (42,43 %) est conforme à la moyenne nationale. Face à la médiane départementale (40,40 %), l'écart ressort à +2,03 points, part communale pure 40,55 %. La cotisation foncière des entreprises (CFE) ressort à 24,14 %, la taxe d'habitation (résidences secondaires et vacants) atteint 31,10 %.
Côté géographie économique, Athée-sur-Cher est caractéristique des bourgs du Val de Loire, ce qui module les logiques de marché et d'emploi. Les 1 101 navetteurs sortants rejoignent principalement Tours et Chambray-Lès-Tours. La CAF recense 370 allocataires d'Athée-sur-Cher, avec 10 foyers RSA parmi eux.
Revenus, emploi, diplômes et prestations
Données Filosofi 2021 — Revenus disponibles par unité de consommation
Le niveau de vie correspond au revenu disponible du ménage (après impôts et prestations sociales) divisé par le nombre d'unités de consommation (UC). L'UC permet de comparer les niveaux de vie de ménages de tailles différentes : le premier adulte compte pour 1, chaque personne supplémentaire de 14 ans ou plus pour 0,5 et chaque enfant de moins de 14 ans pour 0,3.
25 110 €
Revenu médian
La moitié des habitants gagne plus, l'autre moitié gagne moins
1 073
Ménages fiscaux
Foyers soumis à l'impôt sur le revenu dans la commune
0,20
Indice de Gini
Mesure les inégalités : 0 = égalité parfaite, 1 = inégalité maximale
60 %
Ménages imposés
Part des ménages fiscaux soumis à l'impôt sur le revenu
Distribution des revenus (déciles)
Pour comprendre la structure des revenus, on classe les ménages du plus modeste au plus aisé puis on les répartit en dix tranches d'effectifs identiques. Les bornes D1 et D9 encadrent ainsi 80 % des situations, tandis que la médiane partage la commune en deux. Plus la distance entre ces deux bornes est large, plus les écarts internes sont marqués.
La distribution des revenus d'Athée-sur-Cher s'étage de 16 400 € pour les 10 % les plus modestes à 37 350 € pour les 10 % les plus aisés, pour une médiane de 25 110 €.
Revenus par tranche d'âge
L'âge du chef de famille structure fortement le niveau de vie. La médiane (barre foncée) sépare exactement la tranche en deux moitiés, et la zone Q1–Q3 (claire) indique la fourchette occupée par les 50 % de ménages « du milieu » de chaque cohorte.
Ce graphique compare les revenus selon l'âge du déclarant principal: la médiane communale s'établit à 25 110 €, mais l'écart interquartile s'élargit nettement aux âges intermédiaires.
Composition des revenus
Le revenu disponible moyen est ici éclaté par origine : traitements et salaires, revenus d'indépendants, retraites, fruits du patrimoine (loyers, dividendes, plus-values) et prestations sociales. La somme dépasse parfois 100 % car les impôts directs, retranchés à part, apparaissent comme un poste négatif.
Entre salaires (74,0 %), pensions (25,1 %), patrimoine (6,5 %) et prestations (3,2 %), la composition des ressources d'Athée-sur-Cher reflète la sociologie du territoire.
Revenus par type de ménage
Cette comparaison contraste les profils de ménage : les couples sans enfant bénéficient en règle générale du niveau de vie le plus confortable, tandis que les foyers monoparentaux et les solos sont plus exposés aux situations précaires. Médiane en sombre, fourchette des 50 % centraux (Q1–Q3) en clair.
Le croisement revenu × composition du ménage d'Athée-sur-Cher indique où se situent les marges de manœuvre budgétaires les plus étroites, autour d'une médiane de 25 110 €.
Composition des revenus par décile de niveau de vie
Comment se composent les revenus des plus modestes (D1) aux plus aisés (D10) ? Chez les ménages les plus modestes, les prestations sociales représentent une part importante des ressources. À l'inverse, les ménages les plus aisés tirent davantage leurs revenus du patrimoine et des salaires. Les impôts (en négatif) pèsent plus lourdement sur les déciles supérieurs.
Ce graphique empilé révèle comment le mix de ressources d'Athée-sur-Cher évolue: plus on monte dans l'échelle des revenus, plus la part des salaires et du patrimoine écrase celle des transferts sociaux.
Revenu médian selon le statut d'occupation du logement
Le statut résidentiel structure le niveau de vie : les propriétaires affichent le revenu médian le plus haut, le parc locatif privé occupe une position intermédiaire et le parc HLM rassemble les ménages les plus modestes. L'indice de Gini (entre 0 et 1) compare la concentration des revenus au sein de chaque groupe.
25 720 €
Propriétaires
Gini : 0,19
20 060 €
Locataires
Gini : 0,21
20 060 €
Locataires du parc privé
Gini : 0,22
Revenu médian par source de revenu
On distingue ici les ménages par la source principale de leur revenu. Les salaires et les pensions offrent typiquement un profil régulier (écart Q1-Q3 contenu) ; à l'inverse, l'activité non salariée et les revenus du patrimoine donnent lieu à des situations plus hétérogènes.
| Source | 1er quartile (Q1) | Médiane | 3e quartile (Q3) |
|---|---|---|---|
| Salaires et traitements | 21 350 € | 25 600 € | 30 160 € |
| Pensions, retraites et rentes | 18 720 € | 23 610 € | 28 750 € |
Revenus déclarés vs disponibles
Comparer le revenu déclaré au revenu disponible revient à observer la machine redistributive : on retire les impôts directs payés et on ajoute les prestations sociales reçues. L'écart résultant — positif au global pour la France — chiffre l'effet net de la redistribution sur la commune.
| Indicateur | Déclaré | Disponible |
|---|---|---|
| 1er quartile (Q1) | 19 740 € | 20 550 € |
| Médiane | 25 230 € | 25 110 € |
| 3e quartile (Q3) | 31 280 € | 30 160 € |
| Indice de Gini | 0,24 | 0,20 |
| Effet de la redistribution | -120 € sur la médiane | |
Source : Filosofi 2021 - Revenus disponibles localisés — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Données du recensement 2022 — Population de 15 à 64 ans
Parmi les 15-64 ans, le taux d'activité additionne les personnes en emploi et celles à la recherche d'un travail ; le taux d'emploi ne retient que les premières. Quant au taux de chômage, il rapporte les chômeurs au seul total des actifs (et suit la définition INSEE du recensement, plus large que celle de France Travail).
76,5 %
Taux d'emploi
Part des 15-64 ans occupant un emploi
4,9 %
Taux de chômage
Part des actifs sans emploi (au sens du recensement)
80,4 %
Taux d'activité
Part des 15-64 ans actifs (employés + chômeurs)
1 304
Actifs occupés
Nombre de personnes en emploi
Taux de chômage et d'emploi par sexe et âge
Comparaison des taux d'emploi et de chômage entre les hommes et les femmes, et entre les différentes tranches d'âge. Les jeunes (15-24 ans) ont généralement un taux de chômage plus élevé, en partie parce que beaucoup sont encore en études (d'où un faible taux d'activité).
| Catégorie | Taux d'activité | Taux d'emploi | Taux de chômage |
|---|---|---|---|
| Ensemble | 80,4 % | 76,5 % | 4,9 % |
| Hommes | 81,4 % | 76,6 % | 5,9 % |
| Femmes | 79,4 % | 76,4 % | 3,8 % |
| 15-24 ans | 42,8 % | 34,9 % | 18,5 % |
| 25-54 ans | 97,1 % | 93,8 % | 3,4 % |
| 55-64 ans | 57,9 % | 55,3 % | 4,5 % |
Emplois par catégorie socioprofessionnelle
Répartition des emplois dans la commune selon la CSP (catégorie socioprofessionnelle). Il s'agit des emplois situés dans la commune (lieu de travail), pas nécessairement occupés par ses habitants.
La catégorie socioprofessionnelle dominante parmi les emplois situés d'Athée-sur-Cher est Employés (33,3 %), ce qui colore le profil du marché du travail local.
Emplois par secteur d'activité
Les 5 grands secteurs de l'économie. L'agriculture domine en milieu rural, tandis que le secteur administration, enseignement, santé est souvent le premier employeur des villes moyennes.
À Athée-sur-Cher, 45,3 % des postes relèvent du secteur Commerce, transports, services, qui structure le bassin d'emploi local.
Modes de transport domicile-travail
Pour les trajets domicile-travail, la voiture demeure le moyen le plus utilisé en France, surtout en milieu rural ou périurbain. Les modes alternatifs — transports en commun, vélo, marche — pèsent davantage à mesure que l'on se rapproche des cœurs d'agglomération.
Dominante: Voiture concentre 90,2 % des déplacements domicile-travail des actifs d'Athée-sur-Cher.
Types de contrats de travail
Décomposition des emplois salariés par nature de contrat. Le CDI et les postes de la fonction publique assurent l'essentiel du socle stable ; les CDD, l'intérim, l'apprentissage et les stages apportent une part de flexibilité variable selon les bassins d'emploi.
Première forme contractuelle: CDI / Fonction publique regroupe 89,7 % des salariés d'Athée-sur-Cher, devant les autres statuts.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
Population de 15 ans ou plus non scolarisée — Recensement 2022
Pour mesurer le capital scolaire local, on retient le diplôme le plus élevé déclaré par chaque résident. Le champ d'observation couvre la population non scolarisée à partir de 15 ans ; les jeunes encore en formation sont écartés. La catégorie « Sans diplôme » englobe également les titulaires du seul CEP.
Répartition par niveau de diplôme
L'échelle s'étire du « sans diplôme » au bac+5 et plus. Une forte proportion de diplômés du supérieur long trahit habituellement une commune à profil cadre et profession intellectuelle ; une part marquée de CAP-BEP renvoie plutôt à un tissu ouvrier ou artisanal.
Les personnes sans diplôme représentent 16,8 % de la population non scolarisée d'Athée-sur-Cher.
Niveau de diplôme par sexe
En France comme localement, l'écart de diplômes selon le sexe s'est progressivement réduit puis renversé. Les jeunes femmes sont aujourd'hui en moyenne plus diplômées que les jeunes hommes ; chez les plus âgés, c'est encore la situation inverse qui prévaut.
Taux de scolarisation par tranche d'âge
Part de la population scolarisée au sein de chaque tranche d'âge. La scolarisation est quasi universelle entre 6 et 14 ans (obligation scolaire). Elle reste élevée en maternelle (2-5 ans) et au lycée (15-17 ans), puis diminue progressivement avec l'entrée dans la vie active. Un taux élevé chez les 18-24 ans signale la présence d'une importante population étudiante.
Le graphique montre la bascule progressive entre scolarité obligatoire et entrée dans la vie active d'Athée-sur-Cher, avec un palier caractéristique chez les 18-24 ans.
Source : Recensement de la population 2022 — INSEE — Licence Ouverte v2.0
370
Foyers allocataires ?
1 190
Personnes couvertes ?
0,1 M€
Prestations versées ?
À Athée-sur-Cher, 370 foyers sont allocataires CAF: aides au logement (1), prime d'activité (1) et RSA (1) dessinent la demande sociale effective.
Aides, programmes territoriaux et employeurs
Les principaux établissements employeurs, classés par tranche d'effectif décroissante (source : base Sirene 2026). Certaines dénominations ne sont pas publiées (artisans, professions libérales, structures ayant exercé leur droit à l'opposition).
| # | Établissement | Activité | Tranche d'effectif |
|---|---|---|---|
| #1 | ASS MONSIEUR VINCENT | Santé humaine et action sociale (NAF 87.10A) | 50 à 99 salariés |
| #2 | ETABLISSEMENTS LANDRE | Industrie manufacturière (NAF 16.10A) | 20 à 49 salariés |
| #3 | ENTREPRISE BESSE | Construction (NAF 43.22A) | 20 à 49 salariés |
| #4 | MAIRIE | Administration publique (NAF 84.11Z) | 20 à 49 salariés |
| #5 | CENTRE FONDATION MICROPIEUX | Construction (NAF 43.99D) | 20 à 49 salariés |
| #6 | CANTINE SCOLAIRE PUBLIQUE | Hébergement et restauration (NAF 56.29B) | 10 à 19 salariés |
| #7 | CLUB LOISIRS CULTURE | Arts, spectacles et loisirs (NAF 93.29Z) | 10 à 19 salariés |
| #8 | ECOLE PRIMAIRE PUBLIQUE | Enseignement (NAF 85.20Z) | 10 à 19 salariés |
| #9 | LYRE INSTRUMENTALE | Enseignement (NAF 85.52Z) | 10 à 19 salariés |
| #10 | G.R.I. | Industrie manufacturière (NAF 25.11Z) | 10 à 19 salariés |
Soit 3,85 établissements de 10 salariés et plus pour 1 000 habitants
(moyenne Indre-et-Loire : 6,13 · moyenne France : 6,21).
La commune participe a 1 programme national d'appui aux territoires, pilote par l'Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT). Ces dispositifs apportent un accompagnement humain (chef de projet), une ingenierie technique et des financements pour revitaliser le territoire.
Source : Agence Nationale de la Cohesion des Territoires (ANCT) — programmes Action Coeur de Ville, Petites Villes de Demain, Villages d'Avenir, Fabriques de Territoire. En savoir plus sur anct.gouv.fr.
Entreprises (héritage)
Le paysage entrepreneurial d'Athée-sur-Cher se compose de 219 établissements, soit 7,7 pour 100 habitants. Avec 21 créations récentes, le taux de renouvellement atteint 9,6 %. La structure sectorielle fait ressortir Commerce, transports, hébergement et restauration (18 %) et Administration publique, enseignement, santé, action sociale (17 %).
219
établissements actifs
21
Créations en 2024
9,6 %
Taux de création
39
Commerce, transports, hébergement et restauration
37
Administration publique, enseignement, santé, action sociale
36
Activités scientifiques, techniques, services administratifs
31
Construction
27
Autres activités de services
Source : SIDE - Démographie des entreprises — INSEE — Licence Ouverte v2.0